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                人才招聘

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                亳州藥都農村商業銀行2021年社會招聘簡章


                 

                亳州藥都農村商業銀行位于亳州譙城區,現有營業網點52個,在崗員工831人,截至2020年末,各項存款余額392.40億元,貸款余額393.38億元,存貸款市場份額已經連續年位居全市銀行同業前列。因業務拓展需要,現面向社會公開誠聘英才,本行將提供有競爭力的薪酬福利待遇和廣闊的發展晉升平臺。

                一、招聘崗位及職數

                普通員工32名。

                二、應聘基本條件

                (一)具有良好的政治素質和思想品德,遵紀守法,誠實守信,無不良行為記錄。

                (二)認同安徽農金企業文化,具有較強的團隊協作意識;熱愛農村金融事業,志愿服務基層

                (三)有事業心、進取心和較強的學習能力,具備一定的分析判斷、語言表達和文字寫作能力。

                (四)五官端正,身心健康,能夠勝任崗位工作需要。

                (五)年齡在25周歲以下(1996年1月1日以后出生),碩士研究生學歷或具備2年經濟金融工作經驗者年齡可放寬至28周歲(1993年1月1日以后出生),博士研究生原則上不超過35周歲。

                窗體底端

                )符合以下學歷及專業要求:

                國內外普通高等院校應歷屆畢業生本科及以上學歷、學士及以上學位所學專業學科門類為:經濟學、法學、文學、理學、工學、農學、管理學

                窗體底端

                )境內院校2021年應屆畢業生,須在2021年7月31日前畢業并取得畢業證、學位證;境外院校2021年應屆畢業生,須在2021年7月31日前獲得學歷(學位)證書,并在2021年12月31日前獲得國家教育部留學服務中心出具的學歷學位認證材料。

                (八)應聘者須符合招聘本行履職回避相關要求。

                窗體頂端

                、、窗體底端

                三、招聘流程

                本次招聘按如下流程進行:網上報名à簡歷篩選à筆試à面試à體檢à背調à崗前培訓à簽約錄用

                (一)網上報名:2021年3月12日至2021年3月31日止。

                (二)簡歷篩選:對應聘者進行資格審查,擇優確定參加筆試人員名單。

                (三)筆試:對通過簡歷篩選人員進行筆試,確定入圍面試人員名單

                (四)面試:組織通過筆試人員進行面試,擇優確定擬錄用人員。

                (五)體檢:參照公務員招錄標準對擬錄用人員進行體檢。

                (六)背調:對通過體檢的擬錄用人員進行背景調查。

                (七)崗前培訓:對通過背調的擬錄用人員進行崗前培訓。

                (八)簽約錄用:與崗前培訓合格的擬錄用人員簽訂勞動合同。

                四、應聘須知

                (一)應聘者統一通過“安徽農村商業銀行員工招聘系統”(以下稱招聘系統)https://zhaopin.ahrcu.com/recruit/完成在線注冊、報名(請電腦PC端使用360或IE瀏覽器登錄),并選擇報考亳州藥都農村商業銀行,不接受紙質簡歷。

                (二)應聘者報名須認同并遵循本次招聘程序及原則:

                1.簡歷篩選原則

                本行對符合招聘條件的應聘者,按“好中選優”原則,統籌考慮審核確定參加筆試人員名單。

                2.確定面試入圍人員原則

                筆試成績滿分為100分,低于筆試合格分數線者不得入圍面試(筆試合格分數線將在筆試結束后劃定并在招聘系統中通知公布)。在此基礎上:

                按本行招聘計劃1:2比例依筆試成績從高到低確定普通員工入圍面試人員(最后一名并列同時入圍)。

                3.確定擬錄用人員原則

                面試成績滿分為100分,設定面試合格分數線為60分,面試成績低于60分者,不作為擬錄用人員,不參與體檢、背調、崗前培訓、簽約錄用等后續招聘流程。

                應聘者綜合成績以筆試、面試成績加權計算產生,其中筆試成績占比60%、面試成績占比40%。

                普通員工按本行招聘計劃,依應聘者綜合成績從高到低確定擬錄用人員(如最后一名綜合成績并列,取筆試成績較高者作為擬錄用人員)。

                (三)應聘者須如實填寫本人簡歷,本行應聘者資格審查工作將貫穿招聘全流程,如審查簡歷與實際情況不符,或發現應聘者不符合報考條件,本行有權取消錄用資格、解除相關協議和約定,責任由應聘者自負。

                (四)應聘者本人有不良記錄,本人及其配偶、父母、岳父母、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等近親屬在安徽農村商業銀行系統內有不良貸款、擔保責任貸款且未清償者,本行有權取消應聘者錄用資格。

                (五)本次招聘如出現擬錄用人員放棄或其他原因導致招聘缺額,本行不再進行遞補。

                (六)簡歷篩選結果、筆試、面試等后續工作安排,本行將通過招聘系統公告、電話、短信等方式進行通知。在各招聘環節中,本行會及時通知進入下一環節的應聘者,對未能進入下一環節的應聘者,本行不再發布通知。請應聘者保持通訊暢通,謝絕來電來訪

                本行有權根據應聘者報名、筆試、面試等實際情況,調整、取消或終止招聘計劃,并對本次招聘享有最終解釋權

                五、特別聲明

                本次招聘,不指定任何參考書籍,不委托任何培訓機構開展培訓服務,請廣大應聘者提高警惕,謹防上當受騙。

                                                

                 

                 

                                                            2021年3月12



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